Өчигдөр PDAC2026 дээр Цементийн компанийн төлөөлөгчид манай салбарт тулгарч буй боломжууд болон бэрхшээлүүдийг онцолсон хоёр хэлэлцүүлэгт оролцов.
“Шаардлагатай туршлага: Уул уурхайн салбарт авьяас чадварыг хөгжүүлэх асуудлыг дахин авч үзэх нь” нь уул уурхайн салбарт авьяас чадвар, туршлагын зөрүүг онцолсон. “Канадын хиймэл оюун ухааны давуу тал” нь хиймэл оюун ухааны ирээдүйд Канадын үзүүлэх нөлөөллийг судалсан.Өөр өөр сэдэвтэй ч нягт холбоотой. Канад улс уул уурхай болон хиймэл оюун ухааны салбарт гайхалтай давуу талуудтай боловч энэ боломжийг ухамсарлах нь эдгээр системийг ажиллуулж, тайлбарлаж, сайжруулах хүмүүсээс хамаарна.
Үүний зэрэгцээ манай салбар урьд өмнө байгаагүй ур чадвар, туршлагын цоорхойтой тулгарч байгаа бөгөөд үүнийг арилгах нь амаргүй байх болно. Хэлэлцүүлэгт оролцогчдын тэмдэглэснээр бид хэт удаан хугацаанд чадварлаг боловсон хүчний төлөө өрсөлдөж, энэ чиглэлд хөрөнгө оруулалт хийхээс илүүтэй туршлагатай боловсон хүчний төлөө өрсөлдөж ирсэн.
Хоёр самбар дээр хэд хэдэн сэдэв онцгойлон ажиглагдсан:
• Сургалт бол зардал биш хөрөнгө оруулалт юм — хөрөнгө оруулалт хийсэн 1 доллар бүр ойролцоогоор 1.47 долларын үнэ цэнийг буцаадаг
• Зөвхөн нотлох баримт биш, боломжит боломжийнхоо төлөө ажилд авч, ажилтай уялдуулсан суралцах боломжийг өргөжүүлэх
• Уул уурхай нь газар дээр суурилсан байдаг — хүмүүст хөрөнгө оруулах нь нийгэм, итгэлцлийг бэхжүүлдэг
Энэ бол салбарын хэмжээнд тулгарч буй сорилт бөгөөд үүнийг шийдвэрлэхэд компаниуд, сурган хүмүүжүүлэгчид болон олон нийтийн хамтын ажиллагаа шаардлагатай болно. Цаашдын зам нь хүмүүст хөрөнгө оруулалт хийх, түншлэл, инноваци, хамтын үйл ажиллагаагаар дамжуулан уул уурхайн ирээдүйг эрчимжүүлэх ажиллах хүчийг бий болгох явдал юм.
