Partout dans le monde, le mois de mai est reconnu comme le Mois de la santé mentale. C’est l’occasion de souligner l’importance du bien-être mental en tant que fondement de la santé individuelle, familiale et communautaire.
À l’adresse Cementation, nous croyons fermement que nos employés sont notre atout le plus précieux. C’est pourquoi nous adoptons une approche proactive et progressive du bien-être de nos employés, en accordant la priorité à la santé mentale, en favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée et en encourageant une culture d’entreprise où personne n’a à faire face seul à ses difficultés.
Transformer la prise de conscience en action est le thème de cette année, et c’est précisément ce que nous faisons. Ce mois-ci, Cementation est fier de lancer ses modules de formation uniques sur la santé mentale, dans lesquels nos dirigeants parlent avec leur cœur et leur expérience de la manière dont l’établissement de relations solides fondées sur l’empathie, la confiance, le respect et l’encouragement est véritablement à la base de notre culture de la sécurité et de notre approche de l’entreprise.
Tout le monde est concerné par la santé mentale d’une manière ou d’une autre, et tout le monde peut faire la différence. Des mesures tangibles en faveur du bien-être mental sont à votre portée, où que vous en soyez dans votre parcours. Consultez le guide d’action du Mois de la santé mentale de Mental Health America – ICI.